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亚球公司的管理

发布时间: 2021-09-10  点击次数: 46次

近日,亚球公司不是很忙,有些员工在工作时间玩

被刘总发现后,刘总说:“以后谁在玩游戏,耽误了工作,就扣一天工资"

这个处罚后,至少谁也没有在有工作时,或者明面上玩游戏了。

所以一个公司的奖惩制度是需要制定的,而领导的威严也是需要树立的,若治下不严,则公司也会很混乱的。

后来刘总找几个员工谈了谈,使员工放宽心。

之后刘总请办公室的人喝了奶茶,这“打一个巴掌给一颗甜枣"的方法还是有效的。

所以从来没有管不住的人,只有不正确的管理方法。



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